Business Comportamentale

business comportamentale è un sistema non convenzionale per la crescita aziendale. essendo non è convenzionale, funziona bene e permette di ottenere risultati diversi in maniera innovativa. la crescita aziendale, infatti, prima che dalla pubblicità e dalla produttività, passa attraverso la crescita del team. a chiamarle risorse umane, infatti, si finisce per dimenticare che le aziende sono fatte di persone e che ogni persona ha attitudini e competenze comportamentali diverse. il compito di business comportamentale è quello di analizzarle, far emergere il potenziale inespresso di ciascuno e intervenire affinché questo venga sfruttato di più e le soft skill dell’individuo opportunamente potenziate. business comportamentale trae origine dal metodo upper (untapped potential probe for expertise reveal), uno strumento usato in alcuni paesi esteri che serve a rivelare le competenze di un individuo in base al suo potenziale inespresso.