Stakhanovets Ooo

многие говорят, что контроль работы сотрудников – это «зло», но большинство считает, что это самый эффективный и быстрый способ разобраться в проблеме. многие считают, что главное – построить команду, но большинство уверены, что состояние этой команды периодически нужно обследовать на наличие «вредителей». многие говорят, что главное – результат, но другие задумываются над тем, как же определить максимальный уровень результата, который можно требовать от сотрудников. многие верят, что самое ценное в их команде – отношения, но забывают, что для сотрудников самое ценное – их личное благосостояние, которое порой увеличивается за счет продажи вашей клиентской базы. цель компании «стахановец» — упростить жизнь руководителей, помогая быстро и просто определять эффективность, лояльность и надежность отдельных сотрудников и всего коллектива. стахановец — программный комплекс, способствующий руководителю выявить риски, которые могут возникнуть ввиду действий недобросовестных сотрудников, а такж