Stratégies Recrutements

le cabinet stratégies recrutements est né : d’un constat la réussite d’un recrutement nécessite plus que la maîtrise d’une même et unique méthodologie de travail pour toutes les sociétés quelques soient le secteur d’activité, l’effectif, l’organisation, la culture d’entreprise. la valeur ajoutée d’un cabinet réside dans la compréhension des enjeux de chaque société et la mise en place de solution(s) propre(s) à chaque recrutement. d’une envie de bénéficier de la complicité des deux associés fondateurs et de leurs expériences du recrutement afin d’organiser l’offre autour des préoccupations du client et d’adopter la ou les méthodologies les plus efficientes. l’enjeu : proposer une offre globale, qualitative et orientée sur la réussite du recrutement. www.strategiesrecrutements.com