Business Legends

is uw verdienmodel schaalbaar, is kennis binnen uw organisatie vloeibaar, is uw core team ondernemend en hebben de mensen binnen uw organisatie continue hun ‘voelsprieten’ uit staan? zo niet, dan wordt het tijd om te bekijken op welk van deze vlakken er ruimte is voor verbetering. dat kan plaatsvinden op basis van propositie-ontwikkeling, een verandering in de bedrijfscultuur of het aantrekken van de juiste partners. business legends helpt u graag verder. in de juridische, financiële en hr landschappen is veel beweging. het ‘uurtje-factuurtje’-verdienmodel voldoet niet meer, de financiële branche heeft een groot trauma te verwerken gehad en binnen het hr vlak vindt er een fragmentatie van gedigitaliseerde services plaats. voor alle vakgebieden geldt dat er een strategie moet worden ontwikkeld om een coherente, waarde creërende en relevantie plaats in de markt te verdedigen en te verkrijgen. interesse? we maken graag kennis.